Initiativanschreiben

Ein Initiativanschreiben brauchen Sie immer dann, wenn ein Unternehmen keine Ausschreibung zu der Stelle veröffentlicht hat, die Sie gerne antreten würden.

Dennoch laufen selbstverständlich auch in einer gut strukturierten Firma unvorhergesehene Personalangelegenheiten ab oder durch langfristige Planung ist die Stellenanzeige zwar angedacht, doch noch nicht umgesetzt.

Oftmals werden Bewerber eingeladen und eingestellt, da sie sich aus eigenem Antrieb heraus dazu entschlossen haben, sich bei einem Unternehmen zu bewerben. Sich für eine noch nicht einmal ausgeschriebene Position vorzuschlagen, zeugt gleichzeitig von Selbstbewusstsein und Vertrauen in die eigenen Fähigkeiten.

Die perfekte Gelegenheit sich von Anfang an in ein gutes Licht zu rücken und die eigene Motivation durch optimale Selbst-Präsentation herauszustellen!

Hierzu gehört natürlich eine basierte Begründung, weshalb Sie sich gerade in dieser Firma bewerben und warum Sie unbedingt dort arbeiten möchten.